Possuindo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o trabalhador não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam fiar ações.
Prejudicando a atividade de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a habilidade técnica de adequação da advocacia à corrente realidade.
A expressa indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do princípio da contenda trabalhista, acrescentando complexidade a reclamatórias que em tempos passados revelavam ser de incomplexa operação, indiretamente, imutou o sistema que impele o amparo dos direitos dos empregados.
As transfigurações delineadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como essencial quesito da atividade profissional de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
O termo patrocinar
tem inconfundível peso no Direito do Trabalho, sendo inerentemente associado à militância de conduzir o litígio ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Antanho, o dado essencial de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a consiensiosa suputação dos mesmos citados direitos manifestou-se cardinal.
Ao suscitar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa mudou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Porquanto correlacionados à mantença do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos dos empregados têm urgência.