As transmutações definidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível quesito da rotina laboral de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
O sistema jurídico extrapolou os métodos de desempenho da advocacia ao convencionar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Estando intrinsecamente conectado à atuação de carrear a causa à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
tem especial acepção no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de patrocinar processos. Não se objeta, todavia, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à vigente situação.
Anteriormente, a matéria imprescindível de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a equilibrada estimativa dos mesmos citados direitos revelou-se basilar.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar reclamatórias. Amiudadamente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
Porque relacionados à alimentação do proletário e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos empregados têm urgência.
A corriqueira indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio da contenda trabalhista, somando confusão a litígios que antigamente pareciam ser de tranquila efetuação, transversalmente, transmudou a sistemática que acompanha a tutela dos direitos dos empregados.