A dicção patrocinar
possui singular valor no Direito Trabalhista, por ser inerentemente vinculada à atuação de conduzir a lide ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Porque associados ao sustento do empregado e porquanto prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir fiar demandas.
Acrescentando dificuldade a contendas que em tempos passados eram de distensa efetuação, a conhecida exigência de liquidar as verbas partindo do ingresso da reclamatória trabalhista, paralelamente, modificou a sistemática que movimenta a defensão dos direitos do trabalho.
As alterações concebidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável qualificação do cotidiano laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
Ao planear o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transmudou os paradigmas de prática da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patronear reclamações. Não se discute, sem embargo, a competência profissional de acomodação da advocacia à hodierna condição.
Anteriormente, a peça considerável de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a criteriosa suputação daqueles mencionados direitos demonstrou-se vital.