Antes, o elemento primacial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. No presente, a fiel suputação de tais aludidos direitos demonstrou-se substancial.
A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de fiar reclamações. Não se discute, contudo, a competência profissional de adequação da advocacia à nova realidade.
Sendo intrinsecamente ligado à militância de guiar a demanda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
possui peculiar relevância no Direito Laboral.
Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos.
Acrescentando ruído a ações que anteriormente eram de distensa realização, a sabida exigência de liquidar as verbas partindo da abertura da causa trabalhista, indiretamente, transmutou a estrutura que regula o proteção dos direitos do trabalho.
Ao trazer o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei alargou os métodos de desempenho da advocacia.
Uma vez que interligados ao sustento do empregado e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
As modificações sistematizadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primacial título da praxe profissional de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.