A expressão patrocinar
detém especial importância no Direito do Trabalho, sendo intimamente associada à militância de impulsionar a causa à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Ao disciplinar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou os modelos de exercício da advocacia.
Obstando a habilidade de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, ainda assim, a competência profissional de amoldamento da advocacia à corrente realidade.
Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o empregado não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadroar contendas.
As mutações estabelecidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial peça da práxis profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente, a peça substancial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte autora. No instante atual, a ajustada valoração desses mencionados direitos denotou-se central.
Incorporando sinuosidade a reclamatórias que em tempos passados pareciam ser de simples efetuação, a comezinha precisão de liquidar os pedidos já no início da ação trabalhista, lateralmente, demudou a técnica que impele a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Porque caducam rápido e uma vez que vinculados à mantença do empregado, os direitos trabalhistas têm pressa.