As transfigurações projetadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal ponto do repertório laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a capacidade de apadrinhar demandas. Não se debate, entretanto, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à nova conjunção.
Em tempos pretéritos, o título cardinal de uma reclamação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias correntes, a cautelosa estimação desses apontados direitos revelou-se capital.
Estando profundamente vinculada à atuação de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
detém singular importância no Direito Laboral.
Ao planificar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu as metodologias de atuação da advocacia.
Corporificando o Jus Postulandi
, de forma geral, o empregado não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar causas.
Adicionando dificuldade a processos que outrora foram de fácil realização, a usual indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo do início da reclamatória trabalhista, lateralmente, transmudou a mecânica que move a guarda dos direitos trabalhistas.
Porque relacionados à subsistência do empregado e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.