A dicção patrocinar
incorpora sublime valor no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente associada à militância de conduzir a reclamatória ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Acrescendo sinuosidade a causas que antanho foram de fácil efetuação, a famígera imperiosidade de liquidar as verbas já no encetamento da lide trabalhista, indiretamente, modificou o plano que governa a tutela dos direitos trabalhistas.
Comumente, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam fiar litígios.
O ordenamento legislativo alargou os padrões de desempenho da advocacia ao prescrever a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Obstando a praxe de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista. Não se objeta, contudo, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Antigamente, a matéria primacial de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. No instante corrente, a racional estimativa dos mesmos apontados direitos revelou-se capital.
As transformações trazidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da prática profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Porque conectados à sobrevivência do empregado e porquanto expiram rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.