As modificações convencionadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como substancial item do cotidiano laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de fiar ações. Não se discute, todavia, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à nova condição.
A famígera necessidade de liquidar os direitos já na origem da lide trabalhista, somando sinuosidade a demandas que em tempos passados foram de tranquila executação, obliquamente, transformou a sistemática que coordena o amparo dos direitos do trabalho.
O vocábulo patrocinar
detém singular valia no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente conectado à militância de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Ao assentar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo estendeu os paradigmas de desempenho da advocacia.
Antes, a pauta substancial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a ajustada computação dos mesmos aludidos direitos tornou-se indispensável.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque correlacionados à sobrevivência do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar processos. Como regra, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.