Agregando sinuosidade a reclamatórias que no passado recente foram de distensa realização, a consueta indeclinabilidade de liquidar as pretensões partindo do princípio da demanda trabalhista, diagonalmente, alterou a estrutura que orienta o proteção dos direitos trabalhistas.
Uma vez que correlacionados à mantença do obreiro e porque caducam depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
O sistema jurídico modificou os modelos de prática da advocacia ao engendrar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patrocinar processos.
As transformações instituídas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral recurso da práxis profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a prática de patronear ações. Não se discute, entretanto, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à vigente conjuntura.
Antanho, o conhecimento fulcral de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a regular suputação desses aludidos direitos denotou-se capital.
Por ser profundamente conectada à militância de direcionar a lide à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
detém especial significância no Direito Laboral.