Prejudicando a práxis de fiar processos, a Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista. Não se questiona, todavia, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à nova realidade.
Antanho, o expediente indispensável de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias de hoje, a prudente valoração dos mesmos apontados direitos tornou-se essencial.
Encarnando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar demandas.
As transfigurações assentadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indispensável recurso da praxe laboral de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Ao arquitetar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico ampliou as metodologias de desempenho da advocacia.
Adicionando dificuldade a reclamações que anteriormente revelavam ser de fácil operação, a corriqueira necessidade de liquidar as pretensões desde a apresentação da causa trabalhista, diagonalmente, modificou o sistema que toca o defendimento dos direitos laborais.
Sendo inerentemente associada à militância de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
detém particular significado no Direito Trabalhista.
Porquanto prescrevem rapidamente e uma vez que ligados à vida do proletário, os direitos laborais têm urgência.