Agregando sinuosidade a contendas que no passado recente eram de elementar realização, a corrente imperiosidade de liquidar os direitos a partir da entrada do processo trabalhista, paralelamente, imutou a dinâmica que carreia a defensão dos direitos laborais.
O verbo patrocinar
incorpora notável acepção no Direito Trabalhista, sendo profundamente vinculado ao ativismo de conduzir o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
As transfigurações especificadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental procedimento da rotina profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, a tema fundamental de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a cuidadosa suputação dos mesmos citados direitos tornou-se vital.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadrinhar demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o contratado não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas.
A legislação transformou os modelos de operação da advocacia ao conceber a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Atrapalhando a rotina de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à hodierna realidade.
Uma vez que caducam aceleradamente e porque correlacionados aos víveres do contratado, os direitos laborais têm pressa.