As modificações disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central qualificação da praxe profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patronear reclamatórias.
Incorporando ruído a ações que antanho foram de elementar produzição, a usual imprescindibilidade de liquidar as pretensões já no início da demanda trabalhista, paralelamente, transmutou o plano que direciona a guarda dos direitos dos empregados.
A ordem legislativa ampliou os métodos de desempenho da advocacia ao assentar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou o espírito da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apaniguar contendas. Não se debate, sem embargo, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à hodierna conjuntura.
Em momentos pretéritos, o conhecimento central de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandante. Hodiernamente, a justa estimativa de tais aludidos direitos tornou-se substancial.
A expressão patrocinar
detém individual importância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente interligada à militância de direcionar a lide à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Porque correlacionados à vida do proletário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm pressa.