As transfigurações urdidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da praxe laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto ligados à subsistência do operário e uma vez que expiram rápido, os direitos dos empregados têm pressa.
Ao sistematizar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a legislação transformou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Incorporando dificuldade a reclamações que antes foram de distensa produzição, a normal impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do encetamento da ação trabalhista, paralelamente, transmutou a dinâmica que impulsiona a guarda dos direitos dos empregados.
Sendo inerentemente correlacionada à atuação de carrear a demanda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
tem particular relevância no Direito do Trabalho.
Embaraçando a práxis de fiar lides, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, a perícia técnica de habituação da advocacia à corrente conjunção.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar litígios. Incorporando o Jus Postulandi
, como regra, o operário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
Antigamente, o assunto primacial de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte autora. Atualmente, a fiel valoração daqueles mencionados direitos tornou-se indispensável.