As transformações estipuladas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável tópico da estratégia laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar causas. Detendo o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Complicando a capacidade de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à nova condição.
A natural indeclinabilidade de liquidar os direitos já no princípio da ação trabalhista, aditando confusão a lides que em tempos pretéritos foram de distensa efetivação, paralelamente, modificou o plano que conduz a guarda dos direitos do trabalho.
Por estar intimamente conectada à militância de direcionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
corporifica inconfundível valor no Direito Laboral.
Porquanto interligados à vida do proletário e uma vez que expiram depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao articular a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo modificou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Antanho, o item indispensável de uma petição trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a criteriosa suputação daqueles aludidos direitos patenteou-se fundamental.