A batida imperiosidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da ação trabalhista, somando complexidade a demandas que anteriormente eram de incomplexa realização, obliquamente, transmudou a estrutura que guia a defensa dos direitos trabalhistas.
Entravando a práxis de fiar processos, a Reforma Trabalhista modificou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a perícia técnica de ajuste da advocacia à corrente situação.
No passado recente, a parte significante de uma ação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a fiel quantificação dos mesmos citados direitos tornou-se essencial.
Porquanto expiram rápido e uma vez que relacionados à alimentação do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.
A ordem jurídica inflou as metodologias de exercício da advocacia ao articular a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As modificações fundadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como significante quesito da prática profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.
O termo patrocinar
corporifica notável peso no Direito do Trabalho, sendo intimamente ligado ao ativismo de impulsionar a contenda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.