As mudanças concebidas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tópico do repertório laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Ao suscitar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico inflou os padrões de exercício da advocacia.
Aditando desorientação a demandas que antanho revelavam ser de incomplexa operação, a prosaica indispensabilidade de liquidar os pedidos desde o encetamento da reclamatória trabalhista, paralelamente, transmudou a metodologia que toca a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Porque caducam rapidamente e uma vez que relacionados à vida do proletário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Outrora, o assunto basilar de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. No instante atual, a honesta aferição dos mesmos apontados direitos revelou-se indispensável.
A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, inibindo a estratégia de apadrinhar causas. Não se contesta, porém, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente realidade.
O termo patrocinar
incorpora particular valia no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente correlacionado à atuação de carrear a contenda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações. Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.