Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar processos. Tendo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o trabalhador não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista, atrapalhando a capacidade de patrocinar reclamações. Não se contraria, sem embargo, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à nova situação.
Porquanto correlacionados ao sustento do trabalhador e porque expiram aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Outrora, o título essencial de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a consequente estimativa de tais referidos direitos mostrou-se imprescindível.
Estando intimamente relacionada à militância de impulsionar a ação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
incorpora sublime relevância no Direito Laboral.
As transfigurações planificadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como essencial assunto da rotina laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Aditando sinuosidade a litígios que no passado recente foram de tranquila efetuação, a natural obrigatoriedade de liquidar os pedidos desde a abertura da contenda trabalhista, paralelamente, demudou a mecânica que impulsiona o proteção dos direitos empregatícios.
Ao produzir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu os padrões de exercício da advocacia.