As remodelações engendradas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como basilar fator do repertório profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Inibindo a práxis de fiar demandas, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à corrente condição.
A famigerada indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo do princípio da contenda trabalhista, trazendo complexidade a reclamatórias que no passado recente foram de descomplicada operação, paralelamente, alterou a técnica que direciona o defendimento dos direitos trabalhistas.
O legislativo extrapolou os modelos de atuação da advocacia ao arquitetar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Porquanto expiram rápido e porque relacionados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patronear ações. Tendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas.
Sendo intimamente interligada ao ativismo de impulsionar a reclamação à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem sublime valia no Direito do Trabalho.
Outrora, o elemento basilar de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a racional valoração desses mencionados direitos manifestou-se vital.