A habitual necessidade de liquidar as pretensões a partir da origem da contenda trabalhista, acrescendo complexidade a causas que antanho mostravam ser de distensa operação, diagonalmente, demudou o sistema que coordena a tutela dos direitos dos trabalhadores.
As mudanças fixadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável procedimento do repertório laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Ao tecer a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico remodelou os métodos de exercício da advocacia.
Porque prescrevem aceleradamente e uma vez que associados à sobrevivência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
No passado recente, o quesito considerável de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a adequada quantificação de tais mencionados direitos evidenciou-se crucial.
Sendo intrinsecamente interligada ao ativismo de conduzir a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
incorpora excepcional peso no Direito do Trabalho.
Atalhando a estratégia de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se contesta, ainda assim, a competência técnica de aclimatação da advocacia à hodierna condição.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam patronear litígios. Muitas vezes, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.