Sendo inerentemente vinculado ao ativismo de direcionar a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
incorpora singular importância no Direito do Trabalho.
Ao estipular a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei transmudou os paradigmas de desempenho da advocacia.
A batida obrigatoriedade de liquidar os pedidos partindo do encetamento da lide trabalhista, somando sinuosidade a demandas que outrora eram de tranquila executação, diagonalmente, demudou o sistema que movimenta a tutela dos direitos trabalhistas.
Porquanto correlacionados à mantença do operário e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
Majoritariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir fiar contendas.
As remodelações produzidas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primacial tópico da atividade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Atalhando a práxis de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à nova situação.
Em momentos passados, a tema primacial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a ajustada quantificação desses referidos direitos denotou-se fundamental.