Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o contratado não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar causas.
Porquanto caducam depressa e porque ligados à sobrevivência do contratado, os direitos laborais têm pressa.
Antes, o ponto indeclinável de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a confiável quantificação de tais aludidos direitos manifestou-se central.
A ordem jurídica alargou as metodologias de prática da advocacia ao estipular a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As alterações suscitadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável recurso da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Somando ruído a demandas que outrora eram de tranquila realização, a frequente indeclinabilidade de liquidar os pedidos a partir do exórdio da reclamatória trabalhista, paralelamente, alterou a estrutura que acompanha a guarda dos direitos laborais.
A dição patrocinar
tem especial peso no Direito Laboral, por estar intrinsecamente interligada à atuação de guiar a ação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista, dificultando a prática de fiar litígios. Não se discute, contudo, o aptidão profissional de ajustamento da advocacia à hodierna situação.