Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar lides. Majoritariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o contratado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
As metamorfoses arquitetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como considerável parte da diligência laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Agregando sinuosidade a contendas que em momentos passados aparentavam ser de elementar produzição, a aparente impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir da apresentação da causa trabalhista, transversalmente, modificou o plano que movimenta o defendimento dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de apadrinhar reclamações. Não se contesta, porém, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à vigente situação.
Por ser intrinsecamente associada à atuação de impulsionar a demanda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
corporifica sublime acepção no Direito Trabalhista.
Ao constituir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei ampliou os modelos de desempenho da advocacia.
Outrora, a pauta considerável de uma petição trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte peticionante. Atualmente, a responsável quantificação daqueles aludidos direitos mostrou-se capital.
Porquanto ligados à vida do contratado e uma vez que caducam depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.