Acrescendo complexidade a processos que antanho eram de simples produzição, a batida precisão de liquidar as pretensões desde o começo da contenda trabalhista, indiretamente, alterou a metodologia que regula a salvaguarda dos direitos laborais.
Ao prescrever a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo dilatou os modelos de operação da advocacia.
As metamorfoses sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental pauta da rotina laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar reclamatórias. Geralmente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Porquanto correlacionados à subsistência do operário e porque prescrevem rápido, os direitos laborais têm emergência.
Obstando a praxe de patrocinar litígios, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se questiona, no entanto, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à vigente conjunção.
Em momentos pretéritos, o conhecimento fundamental de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a confiável estimativa de tais apontados direitos revelou-se cardinal.
A expressão patrocinar
corporifica notável valor no Direito Laboral, estando intrinsecamente associada à militância de carrear a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.