Dificultando a prática de fiar causas, a Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à nova cena.
O sistema legislativo inflou os modelos de atuação da advocacia ao estabelecer a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Antanho, o expediente primacial de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a ponderada avaliação de tais citados direitos evidenciou-se inevitável.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que conectados à vida do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.
As modificações definidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da rotina profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Sendo profundamente vinculado à militância de impulsionar a reclamação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
corporifica inconfundível valia no Direito Laboral.
A corriqueira imperiosidade de liquidar as verbas já na entrada do litígio trabalhista, adicionando confusão a ações que no passado recente foram de distensa produzição, lateralmente, modificou a mecânica que orienta o amparo dos direitos empregatícios.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, geralmente, o proletário não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas.