Uma vez que conectados aos víveres do contratado e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
Embaraçando a práxis de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
Ao urdir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alterou as sistemáticas de operação da advocacia.
O termo patrocinar
incorpora notável significado no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente vinculado ao ativismo de carrear o litígio à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Antigamente, o dado inevitável de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a ponderada suputação de tais apontados direitos denotou-se cardinal.
As mutações prescritas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável matéria da habilidade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Adicionando desorientação a reclamatórias que anteriormente eram de simples concretização, a natural necessidade de liquidar os direitos já no ingresso da reclamação trabalhista, paralelamente, alterou a metodologia que move o defendimento dos direitos trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patronear contendas.