As mutações prescritas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial componente da rotina laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O termo patrocinar
incorpora particular significado no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente vinculado à militância de conduzir o processo à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam patrocinar ações. Geralmente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
O legislativo ampliou as metodologias de operação da advocacia ao promover a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Atalhando a práxis de fiar causas, a Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se objeta, ainda assim, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à corrente realidade.
Incorporando sinuosidade a reclamatórias que antigamente foram de descomplicada operação, a corriqueira inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da demanda trabalhista, transversalmente, demudou a estrutura que instrui o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto associados à vida do operário e uma vez que caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Anteriormente, a pauta substancial de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias de hoje, a devida estimativa dos mesmos referidos direitos demonstrou-se indeclinável.