Por estar intrinsecamente vinculada ao ativismo de conduzir o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
possui excepcional valor no Direito do Trabalho.
A comum imperiosidade de liquidar as verbas desde a origem da causa trabalhista, adicionando confusão a reclamações que em momentos pretéritos mostravam ser de elementar efetuação, lateralmente, imutou a dinâmica que rege o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente, o assunto basilar de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a pertinente estimação dos mesmos citados direitos mostrou-se basilar.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar ações. Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o contratado não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Ao criar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo modificou os métodos de exercício da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista, obstando a prática de fiar contendas. Não se contradita, todavia, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à nova situação.
Uma vez que caducam rápido e porque interligados à vida do contratado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As alterações promovidas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tema do repertório profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.