Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar litígios. De forma geral, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
As remodelações produzidas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como relevante pauta do cotidiano laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Porquanto associados à mantença do proletário e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
Atrapalhando a praxe de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, todavia, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à vigente conjunção.
Sendo intimamente interligada à atuação de guiar a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a dição patrocinar
detém especial sentido no Direito Laboral.
Trazendo tortuosidade a reclamações que antanho revelavam ser de descomplicada operação, a aparente inevitabilidade de liquidar os direitos desde a apresentação da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transformou o plano que move o amparo dos direitos trabalhistas.
Em tempos passados, o tópico relevante de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a escrupulosa suputação desses citados direitos tornou-se imprescindível.
A ordem legislativa distendeu os padrões de desempenho da advocacia ao promover a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.