Porque ligados à mantença do contratado e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A dição patrocinar
encarna inconfundível significação no Direito Trabalhista, estando profundamente interligada ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Antes, o elemento indeclinável de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a cautelosa estimativa dos mesmos apontados direitos manifestou-se substancial.
As transformações convencionadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável procedimento da diligência laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando dificuldade a ações que em momentos pretéritos pareciam ser de tranquila efetuação, a comum exigência de liquidar as pretensões desde a apresentação da lide trabalhista, lateralmente, transformou a sistemática que afeta a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Entravando a habilidade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a perícia técnica de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar reclamatórias. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o contratado não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
A ordem legislativa transformou os modelos de exercício da advocacia ao fixar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.