As transformações assentadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como central recurso da capacidade laboral de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Por ser inerentemente correlacionada ao ativismo de carrear o processo à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
incorpora peculiar sentido no Direito Laboral.
A consueta precisão de liquidar as verbas já na apresentação da contenda trabalhista, adicionando sinuosidade a litígios que antanho aparentavam ser de tranquila produzição, transversalmente, transmutou a técnica que movimenta o proteção dos direitos trabalhistas.
Ao convencionar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo alterou os modelos de prática da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar causas. Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
Em tempos passados, a parte central de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a escrupulosa avaliação de tais citados direitos manifestou-se inevitável.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de patrocinar reclamações. Não se controverte, sem embargo, a habilidade técnica de ambientação da advocacia à corrente cena.
Porque interligados à vida do contratado e uma vez que caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm pressa.