As remodelações concebidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental elemento da prática profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Estando inerentemente interligada à atuação de impulsionar o litígio à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
possui notável importância no Direito Laboral.
Trazendo complexidade a contendas que em tempos passados eram de tranquila realização, a prosaica imprescindibilidade de liquidar os pedidos desde o princípio do processo trabalhista, obliquamente, imutou a técnica que afeta o amparo dos direitos dos empregados.
Ao produzir o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transmudou os métodos de prática da advocacia.
Usualmente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam patronear demandas.
Antes, o tópico fundamental de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte postulante. Hodiernamente, a sensata estimação daqueles aludidos direitos tornou-se substancial.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que associados à vida do trabalhador, os direitos dos empregados têm emergência.
A Reforma Trabalhista transmudou a essência da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apadrinhar reclamações. Não se objeta, todavia, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à nova condição.