A dição patrocinar
incorpora particular valor no Direito Trabalhista, sendo intimamente interligada à militância de impulsionar a causa à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Corporificando o Jus Postulandi
, muitas vezes, o proletário não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar litígios.
Antes, o item basilar de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a racional suputação daqueles citados direitos patenteou-se central.
Ao conceber a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo expandiu os paradigmas de atuação da advocacia.
As alterações estabelecidas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar peça da estratégia profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, complicando a praxe de fiar lides. Não se contradita, contudo, a competência técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.
A geral imperiosidade de liquidar os direitos desde a apresentação da demanda trabalhista, acrescendo complexidade a ações que em momentos pretéritos mostravam ser de fácil realização, diagonalmente, transmutou a metodologia que rege a guarda dos direitos laborais.
Uma vez que expiram depressa e porque ligados à vida do proletário, os direitos laborais têm urgência.