A expressão patrocinar
possui inconfundível relevância no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente conectada à militância de direcionar a demanda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As modificações estipuladas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto da praxe profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Corporificando o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam fiar reclamatórias.
A ordem jurídica mudou as metodologias de exercício da advocacia ao urdir o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Porque expiram rapidamente e uma vez que correlacionados à sobrevivência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antanho, o questão inevitável de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Presentemente, a ponderada mensuração daqueles aludidos direitos denotou-se indispensável.
A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patronear causas. Não se objeta, apesar disso, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à vigente cena.
A regular exigência de liquidar as verbas partindo da abertura da contenda trabalhista, trazendo dificuldade a processos que antigamente revelavam ser de distensa operação, transversalmente, modificou a mecânica que regula a guarda dos direitos trabalhistas.