Porquanto correlacionados à subsistência do proletário e porque caducam rápido, os direitos laborais têm pressa.
Ao trazer a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transformou os métodos de desempenho da advocacia.
Sendo profundamente ligado à militância de impulsionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
possui individual significação no Direito Laboral.
Somando ruído a lides que em tempos passados revelavam ser de distensa executação, a ordinária obrigatoriedade de liquidar os direitos já na abertura da demanda trabalhista, paralelamente, modificou a sistemática que carreia o defendimento dos direitos laborais.
As mudanças fundadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como substancial tema da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antanho, o ponto substancial de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias correntes, a fiel suputação daqueles aludidos direitos denotou-se fulcral.
Comumente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam fiar reclamações.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, atrapalhando a habilidade de patrocinar litígios. Não se objeta, no entanto, a habilidade profissional de ajuste da advocacia à corrente condição.