Porquanto caducam depressa e porque relacionados à alimentação do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
As transfigurações tecidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal tópico do cotidiano profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar litígios. Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
Ao delinear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo alargou os paradigmas de atuação da advocacia.
No passado recente, a tema cardinal de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a conciente mensuração de tais aludidos direitos tornou-se fundamental.
Estando inerentemente conectada à atuação de carrear a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
possui singular peso no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a habilidade de apadroar lides. Não se impugna, apesar disso, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Acrescentando sinuosidade a reclamatórias que antigamente eram de descomplicada concretização, a comezinha inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso do processo trabalhista, obliquamente, demudou a dinâmica que governa o amparo dos direitos do trabalho.