Porque prescrevem depressa e uma vez que correlacionados à subsistência do obreiro, os direitos laborais têm urgência.
Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamações.
Antes, a matéria relevante de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a responsável computação desses citados direitos demonstrou-se fundamental.
A expressa obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o início da demanda trabalhista, acrescentando sinuosidade a reclamatórias que em momentos pretéritos eram de distensa executação, obliquamente, transmutou a metodologia que rege a salvaguarda dos direitos laborais.
A legislação expandiu os paradigmas de prática da advocacia ao prescrever a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Complicando a práxis de fiar ações, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se contradita, no entanto, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à corrente conjuntura.
Sendo inerentemente conectado à militância de carrear o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
tem inconfundível valia no Direito Laboral.
As metamorfoses geradas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante recurso da capacidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.