Ao estruturar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa distendeu as sistemáticas de prática da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
Aditando desorientação a demandas que em momentos pretéritos foram de tranquila realização, a comezinha indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo do começo da contenda trabalhista, indiretamente, transmutou a sistemática que orienta o proteção dos direitos empregatícios.
Anteriormente, o título primordial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. No tempo presente, a correta computação desses mencionados direitos sinalizou-se primacial.
O verbo patrocinar
tem notável importância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente relacionado à atuação de carrear o processo à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Uma vez que correlacionados à subsistência do obreiro e porquanto caducam aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
As metamorfoses arquitetadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial assunto da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Entravando a rotina de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, todavia, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.