A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de apadrinhar reclamações. Não se contradita, apesar disso, a capacidade técnica de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.
Adicionando dificuldade a processos que antigamente mostravam ser de elementar efetuação, a comezinha indispensabilidade de liquidar as pretensões já na abertura da reclamatória trabalhista, lateralmente, imutou a estrutura que impulsiona a defensão dos direitos laborais.
Ao engendrar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico expandiu as sistemáticas de exercício da advocacia.
Estando inerentemente ligada à atuação de conduzir a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
detém inconfundível relevância no Direito do Trabalho.
As transformações disciplinadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável matéria da prática laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Uma vez que caducam aceleradamente e porque interligados aos víveres do contratado, os direitos laborais têm urgência.
Outrora, o ponto indeclinável de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a criteriosa avaliação de tais mencionados direitos denotou-se imprescindível.
Detendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o contratado não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar ações.