No passado recente, o tópico indispensável de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a efetiva quantificação daqueles mencionados direitos manifestou-se imprescindível.
Porquanto prescrevem depressa e porque relacionados à subsistência do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir apadrinhar lides. Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o proletário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Atrapalhando a praxe de patronear ações, a Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a habilidade técnica de aclimatação da advocacia à vigente condição.
As remodelações suscitadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável matéria da praxe laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
corporifica particular significado no Direito Trabalhista, por estar inerentemente associado ao ativismo de direcionar o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
A ordem legislativa modificou os modelos de prática da advocacia ao promover o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Acrescentando desorientação a reclamatórias que antigamente foram de distensa operação, a frequente inevitabilidade de liquidar as verbas desde a abertura da causa trabalhista, transversalmente, transmutou a dinâmica que instrui a salvaguarda dos direitos do trabalho.