Na maior parte dos casos, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam fiar contendas.
Incorporando sinuosidade a lides que anteriormente eram de elementar executação, a batida inevitabilidade de liquidar os direitos a partir da apresentação da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transmudou a estrutura que afeta o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Ao conceber a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico inflou as metodologias de exercício da advocacia.
A dicção patrocinar
tem peculiar sentido no Direito Laboral, estando profundamente associada ao ativismo de impulsionar a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Porque conectados aos víveres do obreiro e uma vez que expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Embaraçando a práxis de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.
As modificações projetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável conhecimento da atividade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Antanho, a parte inevitável de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a devida quantificação de tais referidos direitos tornou-se fundamental.