A dicção patrocinar
corporifica singular valia no Direito Laboral, estando inerentemente associada ao ativismo de direcionar a ação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Porque caducam rapidamente e uma vez que conectados aos víveres do empregado, os direitos do trabalho têm emergência.
Ao produzir a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a legislação modificou os modelos de prática da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de apadroar demandas. Não se contesta, não obstante, a capacidade profissional de aclimatação da advocacia à nova conjuntura.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar reclamatórias. Majoritariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Antigamente, o título relevante de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandante. Hodiernamente, a correta estimação desses aludidos direitos manifestou-se capital.
As metamorfoses suscitadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante recurso da diligência profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Acrescentando complexidade a reclamações que anteriormente eram de elementar efetuação, a famigerada imperiosidade de liquidar os direitos a partir da origem do litígio trabalhista, obliquamente, transformou a dinâmica que move a defesa dos direitos do trabalho.