Aditando desorientação a processos que em tempos pretéritos foram de distensa produzição, a comezinha impreteribilidade de liquidar as verbas partindo da abertura do litígio trabalhista, diagonalmente, alterou a mecânica que toca a tutela dos direitos trabalhistas.
A lei transformou as metodologias de operação da advocacia ao especificar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As metamorfoses prescritas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da práxis laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Outrora, o conhecimento essencial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias de hoje, a regular aferição de tais citados direitos mostrou-se indispensável.
Obstando a práxis de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista transmudou a base da advocacia trabalhista. Não se questiona, apesar disso, a competência profissional de adequação da advocacia à vigente condição.
Porquanto caducam rápido e porque interligados à sobrevivência do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.
O vocábulo patrocinar
possui sublime valia no Direito do Trabalho, sendo intimamente correlacionado à militância de guiar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Na maioria das vezes, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear lides.