Ao especificar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei modificou os métodos de atuação da advocacia.
Somando ruído a causas que outrora eram de descomplicada efetivação, a batida impreteribilidade de liquidar as verbas a partir do início do litígio trabalhista, diagonalmente, modificou a estrutura que governa a defensão dos direitos trabalhistas.
Sendo intimamente vinculado à atuação de impulsionar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
encarna peculiar importância no Direito Trabalhista.
Em tempos passados, a matéria imprescindível de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a apropriada suputação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se capital.
Uma vez que correlacionados ao sustento do obreiro e porquanto prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de patrocinar processos. Não se questiona, entretanto, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna realidade.
Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o obreiro não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam fiar reclamatórias.
As metamorfoses engendradas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível elemento da prática profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, em particular, dos procuradores trabalhistas.