A Reforma Trabalhista transmudou a essência da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de patrocinar processos. Não se impugna, entretanto, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à nova cena.
Antanho, o quesito indeclinável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandista. No tempo corrente, a honesta estimação de tais citados direitos revelou-se indeclinável.
Acrescendo dificuldade a reclamatórias que anteriormente foram de elementar realização, a geral indispensabilidade de liquidar os pedidos a partir do início da lide trabalhista, transversalmente, transformou a metodologia que orienta a salvaguarda dos direitos empregatícios.
Ao estruturar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica mudou os paradigmas de prática da advocacia.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam fiar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Por estar inerentemente vinculada à militância de conduzir a reclamação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora singular significância no Direito Trabalhista.
As alterações instituídas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável dado da prática laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Porque expiram depressa e porquanto ligados à alimentação do proletário, os direitos empregatícios têm pressa.