As transformações arquitetadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da atividade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, em caráter particular, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista, dificultando a prática de patrocinar litígios. Não se objeta, apesar disso, a competência profissional de aclimatação da advocacia à vigente situação.
Porquanto prescrevem rápido e uma vez que relacionados à mantença do contratado, os direitos empregatícios têm pressa.
O verbo patrocinar
detém singular sentido no Direito do Trabalho, sendo intimamente vinculado à militância de carrear a reclamação à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
Trazendo complexidade a contendas que antigamente foram de incomplexa efetivação, a prosaica imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde o início da demanda trabalhista, diagonalmente, imutou a dinâmica que orienta a defensão dos direitos empregatícios.
O legislativo extrapolou os paradigmas de operação da advocacia ao engendrar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, o tópico indeclinável de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte demandante. Hoje, a responsável avaliação desses aludidos direitos denotou-se indeclinável.
Encarnando o Jus Postulandi
, de forma geral, o contratado não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar lides.