Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que correlacionados à vida do proletário, os direitos trabalhistas têm emergência.
Acrescendo complexidade a litígios que no passado recente eram de fácil efetivação, a batida precisão de liquidar os pedidos a partir da abertura da contenda trabalhista, indiretamente, modificou a estrutura que acompanha a defensa dos direitos trabalhistas.
Ao fundar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico remodelou os padrões de operação da advocacia.
A expressão patrocinar
incorpora inconfundível importância no Direito do Trabalho, por estar inerentemente ligada à militância de conduzir a reclamação à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear ações. Como regra, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
As mudanças estabelecidas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como capital assunto da capacidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de apaniguar lides. Não se questiona, não obstante, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Antes, a peça capital de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Hodiernamente, a sensata computação desses mencionados direitos sinalizou-se inevitável.