Inibindo a praxe de fiar causas, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a capacidade profissional de adaptação da advocacia à nova situação.
Anteriormente, o tópico basilar de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Hoje, a cuidadosa avaliação desses mencionados direitos manifestou-se substancial.
O ordenamento jurídico distendeu os métodos de desempenho da advocacia ao planear a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rápido e porque interligados à subsistência do proletário, os direitos empregatícios têm pressa.
As transfigurações planificadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como basilar ponto da atividade laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Incorporando confusão a litígios que em momentos passados foram de fácil executação, a expressa indispensabilidade de liquidar as verbas desde a apresentação da demanda trabalhista, indiretamente, demudou o plano que coordena a defensão dos direitos empregatícios.
A palavra patrocinar
tem singular acepção no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente relacionada à atuação de conduzir a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar processos. Amiudadamente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas.