Incorporando sinuosidade a lides que antanho foram de fácil realização, a frequente inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da entrada da ação trabalhista, lateralmente, transformou a dinâmica que move a tutela dos direitos dos empregados.
Obstaculizando a praxe de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, todavia, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à vigente situação.
Outrora, o dado basilar de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a apropriada estimação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se essencial.
O sistema legislativo transfigurou as sistemáticas de desempenho da advocacia ao convencionar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Sendo intrinsecamente vinculado ao ativismo de impulsionar o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
tem inconfundível valor no Direito Laboral.
As modificações urdidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como basilar quesito da capacidade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadrinhar causas.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto interligados ao sustento do trabalhador, os direitos dos empregados têm emergência.