O verbo patrocinar
tem inconfundível significado no Direito Trabalhista, sendo profundamente correlacionado à militância de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A normal indeclinabilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da demanda trabalhista, acrescendo tortuosidade a processos que anteriormente eram de distensa executação, paralelamente, alterou o sistema que direciona a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam patronear lides. Corporificando o Jus Postulandi
, com frequência, o trabalhador não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
Outrora, a tema primordial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reclamante. No presente, a ponderada estimação de tais aludidos direitos evidenciou-se indispensável.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de fiar causas. Não se contradita, não obstante, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente cena.
Uma vez que relacionados à alimentação do trabalhador e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Ao suscitar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico dilatou os métodos de atuação da advocacia.
As mutações especificadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primordial elemento da atividade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos defensores trabalhistas.