Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar contendas. Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Porquanto associados à sobrevivência do trabalhador e uma vez que caducam depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, atrapalhando a praxe de apadroar causas. Não se contradita, nada obstante, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à corrente realidade.
As alterações prescritas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital pauta do cotidiano laboral de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Acrescentando ruído a ações que antigamente pareciam ser de distensa efetivação, a comezinha imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio do processo trabalhista, indiretamente, transformou a sistemática que coordena a defensão dos direitos do trabalho.
O termo patrocinar
corporifica singular relevância no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente interligado à militância de impulsionar a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Ao estruturar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo expandiu as metodologias de exercício da advocacia.
Outrora, a peça capital de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias correntes, a consiensiosa estimação dos mesmos citados direitos denotou-se fulcral.